PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI MATAHARI DEPARTMENT STORE MALANG TOWN SQUARE

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap kinerja karyawan di Matahari Department Strore Malang Town Square. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang didapat dengan menyebarkan kuesioner, wawancara. Metode pengambilan sampel menggunakan Probability Sampling dengan menggunakan rumus slovin, maka sampel yang didapat sebanyak 83 responden. Analisis data dalam penelitian ini menggunakan metode regresi linear berganda dengan bantuan SPSS 24. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Gaya Kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, Motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.