[1]
SRI ANUGRAH NATALINA 2015. HR COMPETENCE MANAGEMENT DAN ORGANISASI VIRTUAL SEBUAH NILAI EKONOMIS DALAM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA GLOBAL. Jurnal Akuntansi dan Ekonomi Bisnis. 4, 2 (Oct. 2015), 56–66. DOI:https://doi.org/10.33795/jaeb.v4i2.326.